CAREER ISSUE
やりがいが感じられない
と感じているあなたへ
「なんのために働いているか」が見えないなら環境を変える
こんな症状ありませんか？
- ▸仕事に意義を感じない
- ▸成長実感がない
- ▸ルーティンに飽きている
- ▸事業への共感がない
放置するとどうなる？
- ⚠キャリアの停滞
- ⚠スキルの陳腐化
- ⚠モチベーション持続不可能
- ⚠30-40代で後悔する可能性
転職すべき判断サイン
以下に当てはまる項目が多ければ、転職を本格検討するタイミング。
- 11年以上モチベーション低下が続く
- 2新しい挑戦機会がない
- 3会社のビジョンに共感できない
- 4自分の強みが活かせていない
次の職場選びのポイント
- ✓事業内容・ミッションへの共感
- ✓裁量権の大きさ
- ✓学習機会・研修制度
- ✓自分のスキルが活きるポジション
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Job Agents
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