REGIONAL CAREER STORY
【群馬県版】人事(若手)から一般事務(大企業)に転職!
年収380万→390万 女性32歳の体験談
「事務作業中心で評価上がらず」と悩んでいた群馬県前橋在住の中村さん(32歳/人事(若手)歴4年)。SUBARU発祥。自動車・機械の製造業都市。そんな地域特性を活かして転職活動を開始し、4ヶ月で一般事務(大企業)への内定を獲得しました。
※本記事はモデルケース(架空)です。当社編集部が複数の体験談・厚労省統計を基に構成。データは群馬県労働局・各転職サービスの公開資料を参考。
佐野 真由美マナー講師・監修者公開: 2026年5月7日📊 群馬県での転職データ
群馬県 平均年収
470万円
一般事務(大企業) 想定年収
390万円
主要産業
製造業・農業・観光
一般事務(大企業) 月労働時間
170h
群馬県の一般事務(大企業)求人事情
群馬県はSUBARU発祥。自動車・機械の製造業都市。特に前橋・高崎・太田を中心に一般事務(大企業)の求人が集中しています。
製造業の集積地で、メーカー総合職・生産技術系の求人多数。
群馬県の一般事務(大企業)年収相場は約390万円。 現職の380万円から+10万円アップが現実的に狙えます。
中村さんの転職活動(全4ヶ月)
中村さんは前橋の事務業界で人事(若手)として4年勤務。 「事務作業中心で評価上がらず」という悩みを抱えていた中、昇給査定で月3,000円と告げられた日で転職を決意しました。
▼ 1ヶ月目
dodaに登録。群馬県の一般事務(大企業)求人を300件超紹介してもらい、優先度をつけて応募。
▼ 2ヶ月目
書類選考で約33%通過。前橋での面接機会を8社獲得。
▼ 4ヶ月目: 内定→退職代行で確実に辞める
2社から内定。年収交渉で+53万円達成。 退職時の引き止めが激しく、退職代行(月22,000円・労組運営)を利用して有給全消化で円満退職。
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