REGIONAL CAREER STORY
【広島県版】看護師(病院)から人事・総務に転職!
年収480万→485万 男性33歳の体験談
「夜勤連続で疲弊・人間関係しんどい」と悩んでいた広島県広島在住の田中さん(33歳/看護師(病院)歴8年)。マツダを中心とした自動車産業。造船・鉄鋼も強い。そんな地域特性を活かして転職活動を開始し、5ヶ月で人事・総務への内定を獲得しました。
※本記事はモデルケース(架空)です。当社編集部が複数の体験談・厚労省統計を基に構成。データは広島県労働局・各転職サービスの公開資料を参考。
佐野 真由美マナー講師・監修者公開: 2026年5月7日📊 広島県での転職データ
広島県 平均年収
460万円
人事・総務 想定年収
485万円
主要産業
自動車・鉄鋼・造船
人事・総務 月労働時間
180h
広島県の人事・総務求人事情
広島県はマツダを中心とした自動車産業。造船・鉄鋼も強い。特に広島・福山・呉を中心に人事・総務の求人が集中しています。
広島県の人事・総務年収相場は約485万円。 現職の480万円から+5万円アップが現実的に狙えます。
田中さんの転職活動(全5ヶ月)
田中さんは広島の医療業界で看護師(病院)として8年勤務。 「夜勤連続で疲弊・人間関係しんどい」という悩みを抱えていた中、転職した先輩のSNSで楽しそうな姿を見た日で転職を決意しました。
▼ 1ヶ月目
dodaに登録。広島県の人事・総務求人を300件超紹介してもらい、優先度をつけて応募。
▼ 2ヶ月目
書類選考で約14%通過。広島での面接機会を6社獲得。
▼ 5ヶ月目: 内定→退職代行で確実に辞める
1社から内定。年収交渉で+40万円達成。 退職時の引き止めが激しく、退職代行(月22,000円・労組運営)を利用して有給全消化で円満退職。
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