REGIONAL CAREER STORY
【神奈川県版】現場監督から医療機器営業に転職!
年収420万→700万 女性33歳の体験談
「残業100時間超で家庭崩壊寸前」と悩んでいた神奈川県横浜在住の吉田さん(33歳/現場監督歴7年)。首都圏2番目の経済圏。みなとみらいのIT・研究開発。そんな地域特性を活かして転職活動を開始し、6ヶ月で医療機器営業への内定を獲得しました。
※本記事はモデルケース(架空)です。当社編集部が複数の体験談・厚労省統計を基に構成。データは神奈川県労働局・各転職サービスの公開資料を参考。
佐野 真由美マナー講師・監修者公開: 2026年5月7日📊 神奈川県での転職データ
神奈川県 平均年収
550万円
医療機器営業 想定年収
700万円
主要産業
IT・製造業・港湾
医療機器営業 月労働時間
200h
神奈川県の医療機器営業求人事情
神奈川県は首都圏2番目の経済圏。みなとみらいのIT・研究開発。特に横浜・川崎・藤沢を中心に医療機器営業の求人が集中しています。
IT産業が活発で、エンジニア・Web系の求人が神奈川県内でも豊富。製造業の集積地で、メーカー総合職・生産技術系の求人多数。
神奈川県の医療機器営業年収相場は約700万円。 現職の420万円から+280万円アップが現実的に狙えます。
吉田さんの転職活動(全6ヶ月)
吉田さんは横浜の建設業界で現場監督として7年勤務。 「残業100時間超で家庭崩壊寸前」という悩みを抱えていた中、昇給査定で月3,000円と告げられた日で転職を決意しました。
▼ 1ヶ月目
マイナビエージェントに登録。神奈川県の医療機器営業求人を300件超紹介してもらい、優先度をつけて応募。
▼ 2ヶ月目
書類選考で約24%通過。横浜での面接機会を6社獲得。
▼ 6ヶ月目: 内定→退職代行で確実に辞める
3社から内定。年収交渉で+79万円達成。 退職時の引き止めが激しく、退職代行(月22,000円・労組運営)を利用して有給全消化で円満退職。
神奈川県でおすすめの転職エージェント
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