REGIONAL CAREER STORY
【宮城県版】現場監督からインハウスSE(大手)に転職!
年収420万→600万 男性34歳の体験談
「残業100時間超で家庭崩壊寸前」と悩んでいた宮城県仙台在住の山田さん(34歳/現場監督歴3年)。東北の経済中心。仙台を核にIT企業の誘致が進む。そんな地域特性を活かして転職活動を開始し、6ヶ月でインハウスSE(大手)への内定を獲得しました。
※本記事はモデルケース(架空)です。当社編集部が複数の体験談・厚労省統計を基に構成。データは宮城県労働局・各転職サービスの公開資料を参考。
佐野 真由美マナー講師・監修者公開: 2026年5月7日📊 宮城県での転職データ
宮城県 平均年収
450万円
インハウスSE(大手) 想定年収
600万円
主要産業
IT・商業・教育
インハウスSE(大手) 月労働時間
180h
宮城県のインハウスSE(大手)求人事情
宮城県は東北の経済中心。仙台を核にIT企業の誘致が進む。特に仙台・石巻を中心にインハウスSE(大手)の求人が集中しています。
IT産業が活発で、エンジニア・Web系の求人が宮城県内でも豊富。
宮城県のインハウスSE(大手)年収相場は約600万円。 現職の420万円から+180万円アップが現実的に狙えます。
山田さんの転職活動(全6ヶ月)
山田さんは仙台の建設業界で現場監督として3年勤務。 「残業100時間超で家庭崩壊寸前」という悩みを抱えていた中、残業120時間超えで体が悲鳴を上げた日で転職を決意しました。
▼ 1ヶ月目
マイナビエージェントに登録。宮城県のインハウスSE(大手)求人を300件超紹介してもらい、優先度をつけて応募。
▼ 2ヶ月目
書類選考で約10%通過。仙台での面接機会を5社獲得。
▼ 6ヶ月目: 内定→退職代行で確実に辞める
1社から内定。年収交渉で+45万円達成。 退職時の引き止めが激しく、退職代行(月22,000円・労組運営)を利用して有給全消化で円満退職。
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